Nuestras Noticias 2026-06-04
04.06.2026
FEM EQUANS: El modelo de Formación que integra capital humano femenino en la industria del norte y Chile
Pese a que la participación femenina en el sector energético alcanzó el 21,3% en 2024, la representación en roles técnicos y operativos sigue estancada en un crítico 5% (Ministerio de Energía de Chile, 2026). Ante este escenario, la firma francesa Equans lanzó en su Centro de Operaciones de Antofagasta una ambiciosa iniciativa de formación de especialistas mujeres. El proyecto busca fomentar la inserción laboral efectiva de las participantes en sectores estratégicos como la Minería, Energía, Ciudades & Industrias. La formación técnica intensiva dio un paso decisivo en la región con el lanzamiento oficial de Equans FEM.
“ Como compañía, creemos en el valor de generar instancias que aporten a las comunidades en las que estamos presentes, como este espacio de formación para mujeres en la zona norte, que permite profesionalizar a mujeres en rubros técnicos, abrir prácticas profesionales que sirvan para su desarrollo y crecimiento y crear oportunidades laborales reales ”
El modelo propuesto rompe con la capacitación tradicional al enfocarse en la empleabilidad real y en una malla curricular de alto rendimiento. El programa consta de una fase académica de clases semanales teórico-prácticas que se extienden por tres meses. En esta etapa, las participantes se especializan en materias críticas como electricidad, metrología, climatización industrial y el manejo avanzado de controladores. Asimismo, la iniciativa robustece de forma prioritaria el foco en seguridad industrial, entregando herramientas profundas sobre normativas de prevención de riesgos y estándares operacionales específicos para el trabajo en faenas mineras y plantas de alta complejidad.
Una vez aprobada esta rigurosa fase de instrucción, las alumnas accederán a una práctica profesional de seis meses. Durante este periodo, se desempeñarán como ayudantes técnicas en instalaciones reales, bajo la supervisión directa de especialistas en terreno. Este acompañamiento busca que el aprendizaje se transforme en experiencia verificable, permitiendo que las participantes se alineen con el perfil de competencia exigido para obtener la certificación oficial de instaladoras y mantenedoras de equipos.
Patricio Varas, Director de Operaciones de Zona Norte de Equans Chile, quien lidera la ejecución junto a Daniella Meza, explica que el foco está en la calidad de la puesta en marcha:
“ La industria actual no espera; demanda excelencia técnica inmediata. En el norte del país, donde la minería e industrias asociadas son el motor, necesitamos talento preparado para los desafíos del terreno. Este programa permite que mujeres de la comunidad se conviertan, de la mano de nuestros destacados formadores, en esas especialistas que hoy el mercado busca desesperadamente ”
Con este despliegue, la firma ratifica su voluntad de demostrar que el modelo de inclusión laboral es perfectamente replicable en otros sectores de alta complejidad industrial.